大きな変化の中で
一緒に変わっていきたい
あなたを待っています!

ビジネス アソシエイツが描く未来

VISION

顧客接点からの経営改革を実現する
プロフェッショナルファーム

これまでは製品・サービスを提供する企業側視点でビジネスが語られてきました。お客様の体験価値向上が求められる中で、クライアントの製品・サービスがいかに体験価値を向上できるか、これまでのコンサルティングサービスとは違う新たなコンサルティングの実現を目指します。

代表メッセージ

MESSAGE

入社を考えているあなたに

当社は今、また新たな創業期を迎えています。
創業から10年以上たっていても、常に進化し続けることが重要で、今は4度目くらいの創業期です。
いいかえると、どのタイミングで入ってきても新たなチャレンジはできますし、最先端のことに取組める環境だと思っています。

また、この変化の過程で、我々が気づいていないような視点で物事を捉えられる人材は本当に必要で、これは年齢や経験とは関係なく、その人が持っていることとして尊重したいと思っています。

多様性の社会だと言われていますが、その人の良いところをいかに活かすかというのが人材活用の本質で、当社はそういうカルチャーのなかで皆で頑張って底上げをしてきています。

もしこんな考え方がしっくりくる方がいれば、是非ご応募いただきたいと思っています。我々の思いを共有してくれる方と一緒に仕事ができることを楽しみにしています。

代表取締役 横山彰吾

CULTURE

  • マルチワークプレイス

    マルチワークプレイス

    本社、コワーキング、都内6拠点、クライアント先、在宅・・・、顧客のためになる形であれば、その⽇の業務の性格にあわせて、オフィスに限らず様々な環境で仕事をすることが可能です。

  • 半期評価制度

    半期評価制度

    成⻑を創造するために、半期に⼀度ペースでの業績評価を⾏います。
    ⽬標達成度やクライアントの評価など、成果によって年に2回の昇給・昇格の機会があります。

  • セルフマネジメント

    セルフマネジメント

    勤務時間よりも、業務の計画⽴案と実⾏の徹底を重視します。
    週次のプランニングはルールですが、具体的な計画さえできていれば、細かいことは問いません。

  • パートナー制度

    パートナー制度

    物理的な距離を埋めて孤⽴を防ぐために、若⼿や異動直後のメンバーは、バディ的存在を設置します。
    また、プロジェクトに閉じることなく、視野を広げる機会を設けます。

  • ラボ活動

    ラボ活動

    ⾃ら研究テーマを設定し、それに稼働時間の2割までを使うことができます。
    メンバーの巻き込みと成果は求められますが、世の中を変えるような中⻑期的な取組みにも関わることができます。

JOBS

  • Business Consultant

    Business Consultant

    デジタル時代の営業・マーケティングのプロフェッショナルとして、
    戦略の立案、業務設計、それに伴うシステム導入~運用支援まで、あらゆる支援を包括的に行います。
    現場に入り込み、「クライアントと一緒に汗をかきながら成果を出していく」ことが
    ビジネス アソシエイツの特徴です。

  • Solution Consultant

    Solution Consultant

    クライアントの課題に対して、必要なシステムの開発を行います。
    一次請けとしてクライアントと近い関係で、スピード感のある開発ができるのが弊社の特徴です。
    また、開発のみならず、外部メンバーのマネジメントやクライアントとの折衝も行うため、
    コンサルタントやPMとしての力を身に付けることが可能です。

DIVERSITY

  • キャリアアップ支援

    なりたい目標や
    身につけたいスキルなど
    プロジェクトベースで支援します

    成長できる機会を積極的に提供します。
    成長意欲は、キャリアアップのためには非常に重要な要素です。当社では、本人の意欲や適正も見極めながら、キャリアアップのための機会・場を提供しています。

    キャリアアップ支援
  • 女性も働きやすい環境づくり

    在宅ワークや時短勤務など
    ライフステージに合わせた
    働き方が可能です

    男女ともに働きやすい職場づくりを目指し、制度整備や柔軟な対応を推進しています。
    ライフステージやさまざまな事情により、働き方も変えざるを得ないことがあります。働きたい意欲やそのスキルが制約により活かせなくなるのは、大きな損失であると考えています。自分らしさを活かしながら働くことを応援します。

    女性も働きやすい環境づくり
  • 出戻り社員の再雇用

    一度は一緒に働いた仲間ですから
    遠慮なく帰ってきてください

    何らかの理由により当社を離れたメンバーでも、他での業務経験を活かして、当社で新たな価値向上につなげてくれることを歓迎します。

    出戻り社員の再雇用
  • フルリモートワーク可能

    時代や状況に合わせ、フルリモートやコアタイムの調整など、自分に合った働き方を選択

    技術の進化や、コロナ禍を始めとする出来事は、私達の仕事の向き合い方も変えました。
    対面で向き合うことが重要なときもありますが、リモートで対応できることも増えています。状況にあわせた柔軟な働き方を通じて、よりクライアントへの価値提供に向き合えるような環境づくりを目指しています。

    フルリモートワーク可能

INTERVIEW

  • アソシエイト コンサルタント

    木村由衣

  • シニアアソシエイトコンサルタント

    舘野愛実

  • アソシエイトコンサルタント

    香川昌孝

  • シニアアソシエイト コンサルタント

    福地紳

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